Кому понадобиться медицинская справка для устройства на работу?

Ежегодно каждому, кто официально занимает какую-либо должность, необходимо получать различные справки.  Пройти медосмотр можно на skoromediks.ru. Чаще всего это продление стандартной санитарной книжки.

Если же вы только устраиваетесь официально на работу, то обязательно придется получить ряд медицинских документов, которые подтвердят, что вы подходите для должности, на которую рассчитываете. Если работодатель требует предоставления медицинской справки, вероятнее всего вам предстоит получить документ по форме 086/у.

Кому нужна медсправка при приеме на работу (форма 068)

Согласно статье 65 (Трудового кодекса Российской Федерации), работодатель просит у соискателя трудовую книжку и другие документы. Отдельные профессии подразумевают сбор медицинских документов в дополнение к обычным бумагам. Медицинская справка 086 у — самая распространённая. Она подтверждает, что соискатель не имеет никаких проблем со здоровьем и может занимать желаемую должность.

Обязательно пройти медицинскую комиссию и оформить документ придётся тем, кто:

1. профессионально занимается спортом (собирается работать в этой области);
2. собирается работать на должности, связанной с людьми;
3. водители;
4. граждане, которые переезжают на Крайний Север;
5. мед справка при трудоустройстве на работу необходима гражданам, не достигшим совершеннолетия, которые планируют работать неполный рабочий день (независимо от того, на какую должность они претендуют. Такие нормы обусловлены фактором возраста, а не типом занимаемой должности).

Необходим документ:

1. служащим ведомственной охраны;
2. работникам аварийных служб;
3. всем, кто связан с торговлей, общепитом, пищевой промышленностью;
4. работникам водопроводных станций.

Работодатель должен убедиться, что у вас достаточно крепкое здоровье, чтобы трудиться в выбранных условиях и вы сами не являетесь носителем опасного заболевания, которое может отрицательно сказаться на окружающих.

Форма выдачи

Получить справку о медосмотре (при приеме на работу) довольно просто. Для этого необходимо:

1. получить направление на медосмотр;
2. прийти на комиссию с любым документом, который удостоверяет личность;
3. обойти всех специалистов, указанных в обходном листе. Обычно это терапевт, офтальмолог, ЛОР, хирург и невролог;
4. могут быть добавлены ещё специалисты (в зависимости от требований)
5. необходимо прохождение флюорографии и сдача анализов;
6. следует подтвердить наличие прививок;
7. последний шаг — получение документа (годен/не годен).

Помните, выдать подобную справку может только лицензированное медицинского учреждения. Крупные предприятия чаще сотрудничают с медицинскими центрами, но вы также можете обратиться в больницу по месту регистрации. Однако, получение медсправки для трудоустройства в обычной поликлинике зачастую занимает очень много времени.

Наказание при отсутствии медсправки при поступлении на работу

Помните, предоставление действительного бланка очень важно. Если фирма игнорирует проверку документов, не требует санитарные книжки, это плохой знак. Это не показатель лояльности, а предупреждение. Рядом с вами могут работать люди, которые являются переносчиками опасных заболеваний и, контактируя с ними, вы подвергаете себя опасности.

Законом предусмотрено наказание за прием на работу лица без необходимых медицинских документов. И, если проверка обнаружит некорректное трудоустройство, это может стоить работодателю до двухсот тысяч рублей штрафа.

Если Вам необходимо предоставить медицинскую справку 086/у при приеме на работу, не игнорируйте данное условие. Если же вы не хотите проводить долгое время в очередях в обычной больнице, лучше обратиться в частный центр, где справку вы оформите в кратчайшие сроки. Игнорировать получение медицинских документов не стоит.